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惠州市合升科技有限公司

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  • 人才招聘

職位 學歷 工作經驗 薪資 發布時間
工裝夾具工程師 大專 3-5年 8K-13K 2024-04-18

1、熟練使用CAD、UG或SolidWorks等三維軟件;2、熟悉加工工藝流程及材料的加工特性,具備產品常規故障分析能力等;3、良好的溝通協調能力。崗位職責:1、參與新產品的開發過程,新產品試制以及小批量生產需要工裝的設計與評審工作;2、配合項目工程師在工裝設計階段指出用于防錯、防呆的區域和功能;3、負責新產品試做以及小批量生產工裝夾具的設計、出圖、進度跟進與實物驗收工作;4、試產過程中工裝夾具使用培訓和使用精度的確認,負責對工裝進行改良,以滿足產品質量保證或效率提高的需求;5、參與涉及工裝的客訴或生產異常的原因分析,以及糾正預防措施的擬定和跟進落實;6、負責工裝夾具清單的匯總;

銷售工程師 大專 3-5年 10K-30K 2024-04-18

任職要求:

1、開發新客戶, 完善客戶信息

2、大?;蛞陨蠈W歷,同行1-3年以上業務或項目管理工作經驗;

3、能吃苦,適應長期出差;

4、關于分析與總結,敢于挑戰和突破。

5、優秀應屆畢業生也可考慮,英文水平較佳者優先

6、性格開朗,應變能力、抗壓能力和溝通能力強;

7、關注競爭對手,時刻了解競爭對手的技術、品質、單價等情況,及時反饋8、到公司

9、關注市場最新動態,了解相關地方政策,

10、收集市場信息并進行甄別,及時反饋

11、定期聯系或拜訪潛在客戶


包裝工程師 大專 1-3年 8K-10K 2024-04-18

1.負責產品的包裝設計方案和論證工作,進行產品可行性分析,消除包裝運輸和使用過程中的安全隱患

2.產品包裝設計以及包裝結構的實施規劃,并執行

3.負責產品包裝樣式,使用狀況和消除安全可靠性檢驗,驗證的確認實施工作

對包裝材料涵蓋印刷制品的確認和審核

4.負責設計新品包裝以及報價,保證包裝圖紙、規范、技術條件等所需資料的輸出

5.為了成本控制和精益生產框架下,對現有成品包裝進行優化,滿足持續改進的需求

6. 制訂完善包裝流程和標準,推進供應商來料和成品包裝的標準化

7.完成對產品生產和售后的產品包裝的質量問題分析


結構工程師 大專 不限 8K-10K 2024-03-22

1.產品結構設計和開發產品過程中展開的配合工作;

2.產品設計方案規劃,并執行 并參與外部相關設計,完成各種結構的外觀、包裝、銘牌、標簽的設計、修改及制作;

3.對產品模治具進度跟進、檢測,驗證統籌記錄工作的確認;

4.配合項目工程師完成喇叭、音箱、音箱系統的結構設計技術圖紙制作等等。

要求:

1.需有車廠工作經驗


工藝開發工程師 大專 1-3年 7K-10K 2024-03-22

崗位描述:

1、參與跟進新產品的前期開發階段的工藝評估,并提出可裝配性方面的建議;
2、熟悉IATF16949體系,熟悉五大工具(APQP、PPAP、FMEA、SPC、MSA);
3、新產品PFMEA、控制計劃、流程圖、作業指導書及施膠圖做成;
4、試產跟進、相應問題點的分析及對策;
5、新工藝開發、驗證及確認;
6、試產過程員工的指導及確認作業方法;
7、客戶要求的資料及相應的配合工作;
8、量產品番良率改善,產能提升;
9、客戶要求的資料及相應的配合工作
10、領導安排的其他工作

11、有自動線工藝開發經驗優先


PIE工程師 大專 1-3年 8K-10K 2024-03-22
崗位描述
1.量產機種不良率的改善,不良的分析及時出分析報告;
2.解決產線生產過程中的異常,確保生產的順利進行;
3.每天對現場進行巡視,杜絕違反工藝的操作行為,確保工藝執行的有效性;;
4、量產機種工藝文件(控制計劃、流程圖、PFMEA、施膠圖等)的維護與更新;
5.推動量產機種生產效率的提升與改善;
6.對接新產品工藝開發工程師,確保量產文件的有效性和可執行性;
7.對量產品生產異常反饋中涉及工藝方法、標準、裝配夾具等問題提供有效的解決措施;
8.參與客訴的分析及對應工藝文件的更新;
9、配合完成上級領導下達的其它任務。
10、有喇叭工作經驗優先


儲備干部 大專 不限 不限 2019-04-22

要求:

1、男女不限,惠州戶籍,大專以上學歷,電子、機電、專業的優秀應屆畢業生;

2、良好團結精神和協調溝通能力,能吃苦耐勞和服從工作安排;


聯系方式:

公司地址:廣東惠州水口鎮東江工業區

聯系人:盧小姐

聯系電話:0752-2316198-7

招聘郵箱:zhaopin@hosen-speaker.com


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